După alegerile locale parţiale,
Romeo Rădulescu şi-a angajat câţiva oameni în Primărie
Primăria Râmnicu Vâlcea sfidează criza financiară şi recomandările de la centru, potrivit cărora angajările pe posturi publice sunt blocate. La începutul mandatului de primar, Romeo Rădulescu a scos la concurs mai multe funcţii de conducere în cadrul unor direcţii cheie din Primărie.
La începutul lunii mai, Primăria Râmnicului a organizat concurs pentru ocuparea a 3 funcţii publice de conducere din structura aparatului de specialitate a primarului. Romeo Rădulescu a avut nevoie de un şef pentru Serviciul de Management al Proiectelor, un şef pentru Serviciul Proiecte şi Programe, ambele posturi în cadrul Direcţiei Programe Externe, şi de un şef pentru Biroul de Achiziţii Publice, din cadrul Direcţiei de Investiţii şi Achiziţii Publice. Condiţiile de participare la concursuri au fost unele pe care majoritatea angajaţilor din Primărie le-ar fi îndeplinit. Candidaţilor li s-au cerut studii superioare de lungă durată, economice sau tehnice, vechime de minim 2 ani în specialitatea studiilor şi cunoştinţe minime de operare pe calculator. Zilele trecute, Primăria Râmnicului a organizat un alt concurs, de data aceasta pentru ocuparea unor funcţii de execuţie, precum cea de inspector asistent în cadrul Corpului de Control al primarului şi cea de inspector principal la Serviciul Impozite şi Taxe. Condiţiile impuse pentru ocuparea celor două funcţii au fost asemănătoare. Singura diferenţă a constat în vechimea necesară, de minim un an. Se pare că doar unul dintre posturile scoase la concurs pe 28 mai a fost ocupat. Postul vacant din cadrul Serviciului Impozite si Taxe a fost scos din nou la concurs în data de 7 iunie. Între timp, condiţiile de participare la concurs s-au schimbat, iar pentru aceeaşi funcţie de execuţie, cea de inspector principal, clasa I, se cere acum vechime de minim 5 ani în specialitatea studiilor, în timp ce pentru un post de conducere s-a cerut doar 2 ani vechime. I.R.
